על פי חשיפה של עיתון כלכליסט, דמות בכירה בעולם הכדורגל הישראלי שעבד בחבר מתחום התיירות, הטריד מינית והתעמר בעובדים במשך שנים.
לפי הדיווח שהתפרסם היום (שלישי). פסק דין חריג של בית הדין האזורי לעבודה קבע שעל הבכיר בעולם הכדורגל שהיה גם בעל תפקיד משמעותי באותה חברת תיירות, להחזיר כספים ששולמו לו על ידי החברה ובנוסף ישללו לו בפועל פיצויים רבים שהיה אמור לקבל.
עיתון כלכליסט חשף כי אותו בכיר אשר הועסק בחברה במשך קרוב ל-40 שנה, וב-2016 החליטו מעסיקיו לפטר אותו לאחר שימוע שנערך לו ובעקבות תלונות רבות על הבכיר מצד עובדי החברה. במכתב הפיטורים נכתב "לא בוחן בשום אמצעי להשגת מטרתו ומרשה לעצמו לפגוע במיניותם של אחרים, ללגלג על נטיות מיניות של עובדים".
ההליך המשפטי החל לאחר שדווקא החשוד הגיש תביעה נגד החברה שפיטרה אותו, בטענה להליך פיטורים שנעשה שלא כחוק.
לעומת זאת החברה דרשה בתביעה נגדית שישיב את הפיצויים ששולמו לו בעקבות הפיטורים, בטענה כי תיקו האישי של התובע מלא בתלונות של עובדים רבים על התנהגות בלתי הולמת, הטרדות מיניות, התעמרויות, נשיקות וחיבוקים בניגוד לרצון. בנוסף על כך נהג הבכיר להשתמש בשפה מבזה ואף מאיימת כלפי העובדים.
פסק הדין שהוגש היום כלל 36 עמודים המתארים בהרחבה סיפורים רבים על התנהגותו הבוטה והמטרידה במהלך שנות עבודתו בחברה. כך סיכמו השופטים: "לאורך השנים התנהג התובע באופן מבזה לא רק אל עובדות, אלא גם אל עובדים, תוך לעג והשפלה",
אחד מן הסיפורים הרבים העולים מגזר הדין הוא על: אדם נמוך קומה שעבד בחברה ואותו בכיר היה נוהג לתפוס אותו ולהניף אותו באוויר בניגוד לרצונו ואף ולצחוק על מגבלתו.
עוד עולה מפסק הדין כי בשנת 2012 התלוננו שתי עובדות בפני מנהל החברה כי הוא נוהג "לנשק ולחבק אותן מאחור בניגוד לרצונם ובהפתעה. השתיים סירבו להגיש תלונה רשמית על הטרדה מינית אך דרשו ממנהלי החברה לטפל ולמגר את התופעה המטרידה.
אילוסטרציה (צילום:Hadas Parush/Flash90)
יצוין כי כמו שנאמר ההליך המשפטי התבצע בבית הדין לעבודה ולא בהליכים הפלילים הנהוגים במקרה של הטרדות מיניות. על פסק הדין שניתן בחודש יוני האחרון היה מוטל צו איסור פרסום והיום נחשף לראשונה בעקבות עתירת עיתון כלכליסט. היתר בית הדין ניתן על פרסום הסיפור בלבד אך ללא שמות החשוד והתובעים.
מצאת טעות בכתבה? התוכן בכתבה מפר זכויות יוצרים שבבעלותך? נתקלת בפרסומת לא ראויה? דווח/י לנו
