בג"ץ פסק היום (שני) כי אין להוציא תעודת מחלה גורפת לאנשים הנמצאים בבידוד, מה שיחייב את המעסיקים לשלם להם דמי מחלה. פסק הדין מבטל את הצו שהוציאה פרופ' סיגל סדצקי בעניין, לפיו המבודדים תצא תעודת מחלה גורפת למבודדים.

השופט אלכס שטיין כתב כי החוק מגדיר מחלה כ'אי כושרו' של עובד לבצע את העבודה ממצב בריאותו הלקוי. על פי פסק הדין, הביטויים 'אי כושרו' וכן 'מצבו הבריאותי', "מתייחסים לעובד שבגופו שלו – שלו, ולא של אדם אחר – חלו שינויים אשר שוללים ממנו את היכולת לעבוד ואשר מוכרים בעולם הרפואה כמצב בריאותי לקוי".

"לפיכך, "חולה סטטיסטי" גרידא – אדם שבגופו שלו, להבדיל מזה של אדם אחר, לא התהוותה שום מחלה ואף אין הוא נושא את הנגיף – איננו זכאי לקבל דמי מחלה מכוח החוק".

לגבי בקשת המדינה מהשופטים להביט מעבר ללשון החוק ולפרשן אותו, כתב השופט שטיין כי גם במקרה זה ידה של המדינה תישאר על התחתונה, והוסיף: "פרשנות תכליתית של דברי חקיקה איננה מטה קסמים של הכל-יכול. לפרשנות זו יש גבולות, אשר מותוות, בראש ובראשונה, על ידי לשון החוק".

שטיין החליט לבטל את הצו שהוציאה סדצקי, וכתב כי: "חוק דמי מחלה לא אִפשר להוציא את תעודת המחלה הגורפת כדי לחייב באמצעותה את כלל המעסיקים בישראל לשלם לעובדיהם, שבבידוד כפוי, דמי מחלה אף כשאלו אינם מגלים שום תסמיני מחלה ואין הם נשאים של הנגיף. תעודה זו הוצאה אפוא בחוסר סמכות ודינה בטלות".

עו"ד ליאת תבל שהגישה את העתירה בשם חברת ״סל״ שירותי בריאות, הגיבה: "אנו מברכים על הפסיקה. נעשה פה צדק עם המעסיקים ועם העובדים. הטלת ימי הבידוד על כתפיהם של המעסיקים והעובדים באמצעות החשבתם בתור ימי מחלה הייתה מעשה לא חוקי ומעשה של אבסורד".

"אנחנו במצב בו גם המעסיקים בקריסה וגם העובדים חיים בחוסר ודאות כלכלית, אך טבעי שבמצב זה המדינה תקח את האחריות ותשפה את המעסיקים והעובדים על ימי הבידוד. כפי שקבע בג"ץ בפסיקתו על המדינה יהיה עתה לקבוע הוראות מתאימות לטובת העובדים והמעסיקים בנושא. ובכוונתנו לעקוב אחר ביצוע פסיקת בג"ץ בנושא".